Deux jours (14 heures)
300€ HT
Savoir gérer le recrutement de A à Z
1 – Qui sont les candidats recherchés
2 – La diffusion d’annonces
3 – La recherche de CV
4 – Les réseaux
5 – Les intermédiaires
6 – L’approche directe
7 – L’entretien : bien se préparer
8 – L’entretien : se définir comme recruteur
9 – L’entretien : comment identifier un bon candidat ?
10 – Restituer, sélectionner et décider
11 – La décision
12 – L’intégration
13 – Echanges et retour sur expériences
Voir le contenu détaillé de la formation.
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